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All our training are now delivered online

Date:
2020-11-10 15:00 —
2020-11-19 19:00CET
Location:
Online
€1,050.00
Regular Country category 2
Ends on 2020-11-06
€840.00
Regular Country category 3
Ends on 2020-11-06
€1,170.00
Regular Country category 1
Ends on 2020-11-06
Claudia Patricia Salas Bracho
9.29 from reviews

Agility in HR 

ICAgile Certified Professional – Agile HR (ICP-AHR)



No importa si eres Agile Coach, gerente o un profesional de RRHH, debes entender cómo la estrategia de gestión de personas y sus procesos deben cambiar  para soportar la adopción  agile en la organización.

En este taller de Agile HR Online aprenderás los fundamentos de cómo adoptar la filosofía Agile en la gestión de Recursos Humanos, tanto a nivel interno del departamento, así como a nivel de las prácticas y procesos relacionados con la gestión de personas. Este taller está destinado a obtener la  Certificación en Agile HR  de ICAgile (incluido en la inscripción). Además, te ofrecemos sesiones de seguimiento privado para asesorarte en aplicar lo aprendido.


FECHAS Y HORARIOS



AUDIENCIA


Va dirigido a personas que forman parte de las áreas denominadas, tradicionalmente, como Recursos Humanos (RRHH), sin importar su rol o perfil. El perfil incluye desde:

  • Profesionales de RRHH que intentan adoptar agile internamente en sus áreas.
  • Expertos del área de RRHH en organizaciones donde otras áreas ya trabajan con agilidad, queriendo así transformar su rol de RRHH y dar más soporte transversal.
  • Personas del área de RRHH que buscan una nueva forma de pensar.

También va dirigido a personas y equipos que trabajan como agentes de cambio y en áreas transversales, lo que incluye:

  • Gerentes y directores de áreas vinculadas con la gestión de personas.
  • Agile Coach y Scrum Masters, que trabajan activamente en la adopción agile de la organización.
  • Equipos de transformación, que lideran proyectos de cambio organizacional 


CONTENIDOS


ONBOARDING

Miércoles 29 de julio 2020. 15:00hrs a 15:30hrs CET

Onboarding para conocer las herramientas, plataformas y hacer una prueba técnica. Acceso a materiales e introducción a la forma de trabajo.


DÍA 1

Martes 10 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Entender el contexto actual y el rol que hasta ahora tan tenido las áreas de personas en las organizaciones.
  • Comprender qué es agile, sus principios y beneficios, entendiendo a su vez qué es la agilidad empresarial (Business Agility).
  • Comprender los fundamentos de Agile HR, haciendo énfasis en cómo vivir el mindset agile dentro del área de personas y en sus distintos entregables. 
  • Tener un entendimiento compartido de qué es la cultura organizacional y sus elementos, generando estrategias de cómo RRHH puede cambiar la cultura organizacional en sus diferentes niveles.


DÍA 2

Miércoles 11 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Agile y la gestión de proyectos
  • Scrum, nociones básicas: roles y procesos.
  • Kanban: principios e introducción. Aplicación para gestionar flujos de trabajo en RRHH. 
  • Design Thinking


DÍA 3

Jueves 12 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Captación de talento y la experiencia del candidato: diseñar una estrategia de captación y selección que pueda utilizarse para conseguir al candidato “ideal” para sustentar el crecimiento de la organización, tomando en consideración los valores, cultura, diversidad y colaboración en la decisión de contratación.
  • Motivación de la forma agile: como cimiento para entender las distintas necesidades de las personas, ideando estrategias que impacten en el sistema y no directamente en las personas.
  • Satisfacción: Recomendar diferentes herramientas que puedes aplicar y entender cómo la encuesta tradicional de satisfacción está cambiando.


DÍA 4

Martes 17 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Diseño y Estructura de la organización y área de RRHH: diagnosticar la estructura de RRHH actual y diseñar una nueva estructura que soporte la agilidad empresarial, maximizando la comunicación y colaboración entre personas y equipos, y que permita la máxima creación de valor.  
  • Descripciones de cargo y roles: Desarrollar un plan de acción para impulsar equipos multidisciplinares.
  • Carrera y desarrollo: aplicar principios ágiles para diseñar carreras más flexibles y adaptables.


DÍA 5

Miércoles 18 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Aprendizaje agile: sugerir maneras para fomentar y soportar una cultura de aprendizaje en el equipo, impulsando el desarrollo de nuevas capacidades y habilidades.
  • Gestión del desempeño y objetivos de forma novedosa: cuestionar las prácticas actuales de gestión del desempeño e identificar formas de adoptar la filosofía agile para mejorar los resultados, la responsabilidad y el crecimiento.
  • Salarios y beneficios en una organización agile: describir y contrastar los planes de incentivos tradicionales con modelos ágiles de compensación.


DÍA 6

Jueves 19 de Noviembre 2020. 15:00hrs a 19:00hrs (hora de Madrid, CET).

  • Entender la importancia de la seguridad psicológica como prerrequisito en una organización agile.
  • Liderazgo agile: conocer qué es el liderazgo agile y su diferenciación de otros estilos de liderazgo.
  • Conocer el Rol de RRHH en una organización agile.
  • Idear planes de acción de cómo aplicar lo aprendido en las organizaciones.



METODOLOGÍA


Se realizará una sesión de onboarding de 30min el 3 de Noviembre. Seguidamente, el taller consistirá en 6 sesiones de 4 horas de duración cada una.  Los talleres se conforman habitualmente de grupos entre 8 y 10 personas, garantizando así la calidad de la experiencia formativa.

El taller será en modo online, donde los asistentes participan de forma virtual en tiempo real, realizando actividades y dinámicas permitan poner en práctica los contenidos referidos en la agenda del curso. Se dispondrán de distintas herramientas digitales que se pondrán en conocimiento antes de empezar formalmente el taller. Hemos roto con la clásica formación online de forma que, además de tener una experiencia única de aprendizaje, ¡te vas a entretener mucho!



¿QUÉ INCLUYE LA INSCRIPCIÓN? 

  • 24 horas de formación online avaladas por ICAgile.
  • Certificado de ICP-AHR (una vez aprobado el ejercicio de certificación)
  • Certificado de participación 
  • Libro "Agile People" por Pia-Maria Thoren, versión PDF.
  • Documentación y materiales.
  • Dos horas de sesiones privadas de follow up  para asesorarte en la aplicación de lo aprendido en tu organización (1 hora cada sesión).



ICAgile Certified Professional 

ICAgile es un Consorcio Internacional de Agile que acredita y certifica conocimientos, colaborando con distintos expertos de la industria para definir objetivos de aprendizaje. Estos objetivos son creados por un panel internacional de expertos. ICAgile es uno de los consorcios de mayor prestigio a nivel mundial. No es una empresa de formación, por lo que no imparte cursos directamente; en lugar de ello, acredita a instructores, materiales y certificaciones que responden a los requerimientos de la industria. Puedes ver más información en  https://www.icagile.com/ 

Una vez realizado y aprobado el ejercicio de certificación, se te otorgará la certificación ICP-AHR. 



Events cancellation policy

If you should have to cancel your registration, notification in writing should be sent to info@agilepeople.com. Please make sure you state the name of the conference/event in the subject line of your email.

  • The online course requires a minimum number of attendees to happen (quorum)
  • Confirmation of the online course will be sent to all registered attendees as soon as the quorum is reached and, in any case, not later than one week from the beginning of the course 

The cancellation policy for registered attendees is:

  • for cancellations received no later than 2 weeks before that start of the course, 100% of the registration fee will be refunded
  • for cancellations received no later than 1 week before that start of the course, 50% of the registration fee will be refunded

No refund for cancellations received one week or less before the start of the course. The attendee will still have access to all training material and to the e-learning platform; the attendee will be allowed to join a future edition of the same course at no extra charge.

An attendee may transfer their registration to another person, as long as the request is received by the organizers not later than 24 hours before the start of the course.

In case the organizer is forced to cancel the entire course because the quorum was not reached: registered attendees will be refunded in full.

In case the organizer is forced to cancel part of the course due to force majeure and the training sessions cannot be rescheduled: the attendees will be refunded for the number of training hours that were canceled.


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